Ar-Ge birimlerinin temel amacı, özü itibarıyla ortak paydası büyük olan faaliyet ve projelerde tekrarların önlenmesi, insan ve madde kaynağının etkin ve verimli kullanılması, uzmanlık, tecrübe ve birikimin yerinde kullanılması için çalışmaların tek elden aynı ekip tarafından yürütülmesini sağlamaktır. Ayrıca, özünde planlama, stratejik yönetim, idareyi geliştirme, hizmetlerin niteliğini iyileştirme, kapasite geliştirme ve dolayısıyla kurumsal değişimi yakalama olan çalışmaları birleştirmektir.
Aşağıda sahadan bir röportajı izleyebilirsiniz:
Ar-Ge; kültür, insan ve toplumun bilgisinden oluşan bilgi dağarcığının artırılması ve bunun yazılım dahil yeni süreç, sistem ve uygulamalar tasarlamak üzere kullanılması için sistematik bir temelde yürütülen yaratıcı çalışmalardır. Burada görev alacak STEM öğretmenlerden ulusal ve uluslararası projeler yazmaları, ilgili projeleri takip etmeleri, bulundukları okulun potansiyeline uygun olarak projeler hazırlamaları için öğretmenleri motive etmeleri, dönem boyu yapılacak etkinlikleri planlamaları ve okuldaki mevcut laboratuvar veya merkezlerin öğrenci kullanımı için hazır hale getirilmesi gibi görevleri olmaktadır.
Bu merkezler ülkemizde daha çok özel okulların bünyesinde bulunmaktadır. Bu birimlerde görev alabilimek için hem akademik bilgi birikimine hem de proje ve üretim gibi alanlarda tecrübeye ihtiyaç vardır. Burada çalışacak kişilerin lisansüstü eğitim yapması, akademik ve sosyal sorumluluk projelerinde yer almış olması ve içsel motivasyonu yüksek olması tercih sebeplerinden bazılarıdır. Bunun dışında okul bünyesinde uluslararası diploma programları (IB), STEM laboratuarı, Maker atölyesi veya yarışma topluluklarının olmasına bağlı olarak ek gereksinimler de istenebilmektedir. Bunun için başvurulacak okulun mevcut yapısının incelenmesinde fayda bulunmaktadır.
Birimde çalışılacak kişisel yetkinlikler farklılık göstermekte olsa da aşağıda bir ARGE biriminde yürütülen çalışmalar incelendiğinde beklenen yetkinlikler hakkında fikir sahibi olabilirsiniz: